外国学生的待遇高于国内毕业生，这公平吗？你真的有力量或“崇洋媚外”吗？

在目前的就业环境下，无论是普通学生还是名牌学，都不容易找到高薪、高满意度的工作。即使许多专业学生努力工作多年，他们的月薪也可能不超过1万，而且仍然很难挣钱

根据以前的统计，在一些城市，只有计算机等一些工程专业的学生才能挣到数万份工资，否则就很难有数万个机会。然而，最近有消息称，留学生回国后的工资普遍高于国内毕业生

留学生的待遇普遍高于国内毕业生

在一个就业困难的时代，为什么留学生回国后会成为“甜点”？从这里回来的人真的有实力吗？还是他们只是镀金了呢？我不知道从什么时候开始，人开始认为留学生都是非常有权势的人，都有金脑袋和钻石，这些钻石特别值钱。这很难理解。甚至许多企业也提供高薪来吸引海外学生回国。据了解，留学生回国后的平均工资约为1.1万元。与国内毕业生相比，他们给企业的基本工资是2000元。他们是否愿意来留学真的很令人寒心。为了出国深造，有几个人真的很用功。他们都是家庭条件较好的家庭。他们让孩子接受“外国教育”，并从比其他人更高的起点回来。归根结底，外国学生只是“富有的第二代的产物”

如果你已经在国外很多年了，为什么不回到，为你的做出真正的贡献呢？，企业在国外不想要的东西可以用来在国内竞争，这是悲剧吗？

外国学生的“外国教育”将会贬值，人应该正确对待它。

我相信你们都知道，的《日报》曝光了一些野鸡学。他们的书一文不值。我从没想过野鸡学在国外也很受欢迎，而且数量不小。文凭根本不值钱，所以很多没有实力的人想出国“镀金”，他们的梦想就会破灭。

出国留学是为了获得更好的教育资源，提高自己的能力和视野，从而帮助的各个方面，而不是出国镀金，回来从那里赚钱。外国学生当然不应该有更高的薪水，但他们不应该这么说。他们只是接受了“外国教育”，工资起点应该比国内毕业生高一个等级。这真的很不公平

而且，受特殊因素影响，国外形势更加严峻，很多人没有出国的机会。因此，许多企业开始把重点放在本土优秀的毕业生身上，而留学经历不再重要。企业现在更加务实，

然而，许多企业已经设定了门槛。以前是为了吸引外国学生，现在是为了吸引国内名校的优秀毕业生。可以说是“换汤不换药”，但归根结底还是为了企业的发展，不能说他错了

到头来

真正有实力的留学生仍然很受欢迎。毕竟，出国的愿景是不同的，所以国内毕业生应该更加努力地提高自己的学历和专业素质和能力，因为我们不仅面临国内优秀毕业生的竞争，但也要在未来的人才市场上与这些实力更强的留学生和海归竞争

世界上没有绝对的公平。我们能做的就是让自己变得更好，这样我们才能在未来站稳脚跟

标签：留学生 毕业 薪资

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